Referenzen
Wissenschaftseinrichtungen und Stiftungen
- Deutscher Hochschulverband (DHV), Bonn
- Deutscher Akademischer Austauschdienst (DAAD), Bonn
- Internationale DAAD-Akademie (IDA), Bonn
- Bundesforschungsinstitut für Ernährung und Lebensmittel (MRI), Karlsruhe
- Helmholtz Zentrum – Deutsches Forschungszentrum für Gesundheit und Umwelt, München
- Fraunhofer-Institut für Molekularbiologie und Angewandte Ökologie (IME), Frankfurt am Main
- Leibniz-Institut für Wissensmedien (IWM), Tübingen
- Loewe-Zentrum für Translationale Medizin und Pharmakologie (TMP), Frankfurt am Main
- Institut für Friedensforschung und Sicherheitspolitik (IFSH), Hamburg
- Forschungsverbund Digitale Gesellschaft NRW, Bonn
- Zentrum für interdisziplinäre Afrika-Forschung (ZIAF), Frankfurt am Main
- Volkswagen-Stiftung, Hannover
- Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf



Universitäten und Hochschulen
- RWTH Aachen: Personalentwicklung und International Office
- Universität Basel: Personalentwicklung
- FU Berlin: Dahlem Research School – GRK 1673 Functional Molecular Infection Epidemiology – SFB 1114 Scaling Cascades in Complex Systems (SCCS)
- Universität Bielefeld: Personalentwicklung – NRW Graduiertenkolleg DataNinja – DFG-Forschungsgruppe PH-LENS (Public Health)
- Ruhr-Universität Bochum: Personalentwicklung – RUB Research School
- Technische Hochschule Georg Agricola Bochum: Zentrum für den Wissenschaftlichen Nachwuchs
- Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn: Bonner Graduierten Zentrum (bgz) – International Office (Summer School Renewable Energy)
- Hochschule Bremerhaven: Stabsstelle Hochschulentwicklungsplanung und Qualitätsmanagement (HEP)
- TU Chemnitz: Referat Forschungsförderung
- TU Darmstadt: Ingenium – Young Researchers at TU Darmstadt – Darmstadt Graduate School of Excellence Energy Science and Engineering
- TU Dortmund: Referat Forschungsförderung/Graduiertenzentrum
- Universität Duisburg-Essen: Graduate Center Plus/Science Support Centre (Spring School for Young Researchers), Lehrstuhl für Medizinmanagement (MEDMAN) – Collaborative Research Centre/Transregio 247 (CRC/TRR 247)
- Johann Wolfgang-Goethe-Universität Frankfurt am Main: Goethe Research Academy for Early Career Researchers (GRADE) – Personalentwicklung – Gleichstellungsbüro – GRK 1986 Complex Scenarios of Light Control (CLiC) – GRK 201 Nominal Modification – Interdisziplinäres Kolleg Hochschuldidaktik (IKH)
- Philosophisch-Theologische Hochschule Sankt Georgen, Frankfurt am Main: Referat Forschungsförderung
- Georg-August-Universität Göttingen: Göttinger Graduiertenschule Gesellschaftswissenschaften (GGG)
- Universität Hamburg: Personalentwicklung – Hamburg Research Academy (HRA) – SFB 538 Mehrsprachigkeit
- TU Hamburg-Harburg: Graduiertenakademie für Technologie und Innovation
- Gottfried Wilhelm-Leibniz-Universität Hannover: Graduiertenakademie
- Medizinische Hochschule Hannover: Gleichstellungsbüro
- Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg: Graduiertenakademie – Interdisziplinäres Zentrum für wissenschaftliches Rechnen (IWR)
- TU Kaiserslautern: Referat für Forschung und Nachwuchsförderung
- Karlsruher Institut für Technologie (KIT): Karlsruhe House of Young Scientists (KHYS)
- Universität Kassel: QualiProf-Programm
- Universität zu Köln: Personalentwicklung – International Office: IPID-4-All-Programm, Scholars at Risk-Programm (SAR) – Mentoring-Programm International Female Scholars (IFS) – Cologne Center for Ethics, Rights, Economics and Social Sciences of Health (CERES)
- Universität Konstanz: Personalentwicklung
- Universität Leipzig: Research Academy Leipzig (RAL)
- Johannes-Gutenberg-Universität Mainz: Personalentwicklung – Programm Weiblicher Wissenschaftsnachwuchs (PROWEWIN)
- Philipps-Universität Marburg: Marburg University Research Academy (MARA)
- Bundeswehr-Universität München: Personalentwicklung
- TU München: Forschungsförderung & Technologietransfer (ForTe)
- Westfälische Wilhelms-Universität Münster: Personalentwicklung – GRK 1410 Zivilgesellschaftliche Verständigungsprozesse
- Universität Osnabrück: Personalentwicklung
- Hochschule Ravensburg-Weingarten: Personal- und Organisationsentwicklung
- Universität Trier: Referat für Gleichstellung
- Eberhard-Karls-Universität Tübingen: Graduiertenakademie – SFB 923 Bedrohte Ordnungen
- Universität Ulm: International Office
- Veterinärmedizinische Universität Wien: Personal- und Organisationsentwicklung
- Wirtschaftsuniversität Wien: Personalentwicklung und interne Weiterbildung
- Julius-Maximilians-Universität Würzburg: Graduate School of Life Sciences (GSLS)
Profit- und Non-Profit-Organisationen
- Akada Business School (Bayer), Leverkusen
- BMW Deutschland, München
- Deloitte (Hamburg)
- Stiftung Deutsche Krebshilfe, Bonn
- Deutsche Gesellschaft für Palliativmedizin e.V. (DGP), Berlin