So trainiere ich

 

Ich trainiere mit hohem Anspruch, großer Leidenschaft und mehr als 25 Jahren Lehrerfahrung. Als Wissenschaftlicher Mitarbeiter und DAAD-Lektor habe ich schon vor bzw. parallel zur Trainertätigkeit etwa 80 Lehrveranstaltungen geleitet.

Als Trainer sind seit 2008 mehr als 220 Workshops mit etwa 2500 Teilnehmenden hinzugekommen. Die Mehrzahl dieser Veranstaltungen wurde zwischen 1,0 und 2,0 evaluiert.

Vorbereitung

Ausgangspunkt aller Workshops ist eine gründliche Vorbereitung, das Einbeziehen der Erwartungen von Auftraggeber*innen und Teilnehmenden sowie eine passgenaue Konzeption. Auf der Basis eines Beratungsgesprächs mit den Auftraggeber*innen sowie meist einer Vorabfrage unter den Teilnehmenden bereite ich die Veranstaltung vor, passe bewährte Konzepte auf den Kontext an und beziehe die Wünsche der Beteiligten mit ein.

Vor der Veranstaltung stelle ich standardmäßig eine Präsentation und ein umfangreiches Skript zur Verfügung. Und je nach Veranstaltung bitte ich die Teilnehmenden ggf. auch um eine kurze Vorbereitung. Gerade bei Online-Formaten ermöglicht diese Praxis üblicherweise einen exzellenten Einstieg in das Thema.

Durchführung

Im Training sind mir eine gute Arbeitsatmosphäre und Interaktion besonders wichtig. Wo immer möglich minimiere ich den Dozentenvortrag zugunsten von Arbeitsphasen und kollegialen Austausch, zumal ich umfangreiche Materialien zur Vor- und Nachbereitung der Veranstaltung bereitstelle.

Dementsprechend sind fast alle Veranstaltungen durch einen Wechsel kurzer Inputs, Einzel- und/oder Gruppenarbeiten, Reflexion und Erfahrungsaustausch im Plenum geprägt. Dabei unterstütze ich schon während der Veranstaltung den Transfer des Gelernten in den eigenen Arbeitsalltag, indem ich die Teilnehmenden etwa ihre Transfer-Ziele aufschreiben und als „Zukunftsmail“ an sich selbst schicken lasse.

Dr. Nils Reschke im Trainingskurs

© Ives Paduch/VogelheimTV

© Ives Paduch/VogelheimTV

Nachbereitung und Transfer

 

Die wichtigste Zeit des Workshops ist die Zeit nach dem Workshop. Um den Transfer der Inhalte zu fördern, bekommen die Teilnehmenden nicht nur standardmäßig eine Dokumentation aller Workshopergebnisse, sondern auch eine Zusammenfassung mit Take-Home-Messages und Transfer-Anregungen.

Zudem erhalten sie i.d.R. weitere Materialien zur Vertiefung der Veranstaltung und exklusiven Zugang zu einer passwortgeschützten Mindmap, welche die Workshopinhalte nochmals im Überblick darstellt, zusätzliches Material zur Verfügung stellt und durch zahlreiche Verlinkungen zu weiteren Internetressourcen und Tutorials die eigenständige Beschäftigung mit den Workshopthemen niedrigschwellig ermöglicht.

Qualitätssicherung

Um eine anhaltend hohe Trainingsqualität zu gewährleisten, tausche ich mich regelmäßig mit Trainerkolleg*innen aus meinem Netzwerk aus und bilde mich im Rahmen von Zertifizierungen fort.

Neben einer umfangreichen Train-the-Trainer-Ausbildung habe ich so während der Pandemie etwa auch eine fünfmonatige Ausbildung zum Live Online-Trainer Trainer/Moderator® absolviert, um im new normal des digitalen Arbeitens ebenso effizient wie abwechslungsreich unterrichten zu können.